简历照片重要吗，可以，但不是必须的。

简历照片可以帮助雇主更了解应聘者，让他们更容易记住每个人。

毕竟，雇主在招聘过程中会面试许多应聘者，在简历和面试之间，有一张照片可以帮助雇主记住每个简历，这样就可以给应聘者带来一定的优势。

然而，一定要把简历的真实性和可靠性放在首位，否则简历照片不会成为一个有价值的资源，反而会影响应聘者的面试表现和求职过程。

总之，简历照片无疑是一种有益的资源，可以帮助应聘者拿到更多的面试机会，但重要的是要把简历真实性和可靠性放在第一位。

简历是否一定要放照片

一般不建议包括照片。

根据不同地区或行业、职位类别，有些企业会要求求职者提交附件照片，但大多数情况下，招聘者不会因简历上没有照片而忽略简历中其他条件符合要求的求职者。

照片要求也是不统一的，通常应根据申请职位的性质和申请者的专业领域来判断是否放置照片。

简历一定放照片吗

根据所申请的岗位、行业门类和所在公司的要求是否加入照片，通常都是不需要的。

不过，在现在的求职市场中，有些企业会要求加入照片，一般情况下，可以在简历中加入一个个人形象照或者头像。

如果不加入照片，也不会影响申请的结果，但以当前行业的发展情况，加入照片可以有助于展示个人形象，更快地和雇主沟通。