公司不给发工资能要吗
，不能要
。

很抱歉
，公司是不可能没有发工资的
。

你的劳动是有价值的
，随着工作时间的增加而增加
，收益也会随之增加
。

面对你付出的努力
，公司一定会给予相应的回报
，尤其是工资
。

更何况工人和资金的和谐关系是保证一个企业正常运转的重要基础
，所以
，公司拒绝给你发工资是不可能的
。

公司不发给我工资怎么办

如果公司不发给你工资
，这可能是一种违反劳动合同的行为
。

首先
，你应该和你的雇主进行协商
。

双方应该讨论工资的交付是因为何种原因而受到延迟
，是出于手头的资金不足还是其他原因
。

如果协议无济于事
，你可以向当地劳动维权机构投诉来维护自己的权利
。

你也可以尝试向劳动部门申请支付未付工资或延期工资
，要求其进行纠正
。

此外
，你可以寻求职业规划服务
，以确保自己有任何更换工作的步骤或面试技巧
。

总之
，确保你的权益保护得到保障
，也可以确保你理解了相关的法律程序
，以防止你以后又受到这样的损失
。

公司说好的工资不给怎么办

如果公司发现说好的工资没有给
，首先要求公司提供具体的原因
，因为他们自身的错误或者由于外部因素造成的延误给予我们额外的赔偿已经惯常的行为
。

如果因为自身的原因
，公司拒绝付款
，则应该对此雇主采取投诉的方式
。

可以向当地的劳动管理部门提出申诉
，请他们约谈雇主
。

可以诉诸于法律
，寻求法律救济
，通过向法院提起诉讼的方式要求雇主支付遗漏的薪资
。

可以依照劳动法规定的违法认定程序
，通过劳动仲裁的方式提起仲裁
，要求违法雇主负责
。